O nowej reformie oświatowej podczas konferencji prasowej w Zamościu

Tematem spotkania były zagadnienia związane z przygotowaniem samorządu miasta Zamość do zadań dotyczących powstania nowej sieci szkół, warunków przekształcania gimnazjów, przywracania czteroletniego LO i pięcioletnich techników, szkolnictwa zawodowego oraz sytuacji nauczycieli po wprowadzeniu zmian.

W roku szkolnym 2017/2018 nie będzie rekrutacji do I klasy gimnazjum, a od 1 września 2017 r. Przewiduje się różne warianty wygaszania gimnazjum np. poprzez: przekształcenie gimnazjum w 8-letnią szkołę podstawową lub włączenie gimnazjum do 8-letniej szkoły podstawowej; przekształcenie gimnazjum w liceum ogólnokształcące, technikum lub w branżową szkołę I stopnia; włączenie gimnazjum do liceum ogólnokształcącego albo technikum; przekształcanie zespołów, w skład których wchodzą gimnazja.

Podczas zamojskiej konferencji Teresa Misiuk Lubelski Kurator Oświaty podkreśliła istotną rolę Związków Zawodowych w opiniowaniu uchwał o tworzeniu sieci szkół przez samorządy.

–Samorzady przygotowują uchwały i tworzą sieć szkół natomiast podlega ona opiniowaniu przez kuratora oświaty i ta opinia ma charakter wiążący oraz opiniowaniu przez ważnego partnera społecznego jakim są Związki Zawodowe – mówiła T. Misiuk.

Prezydent Miasta Zamość Andrzej Wnuk wskazał, że zmiany wynikające z nowej ustawy o oświacie nie wpłyną w większym stopniu na budżet miasta.

– Po symulacjach i po wszelkiego rodzaju badaniach, biorąc pod uwagę nową zmianę ustawy w systemie oświaty uznaliśmy, że będziemy mogli dokonać tych zmian stosunkowo bezboleśnie zarówno dla rodziców, uczniów jak i kadry nauczycielskiej i też z minimalnym skutkiem finansowym dla miasta – zaznaczył A. Wnuk.

Jednocześnie według Andrzeja Zastąpiło, wiceprezydenta Zamościa reforma oświaty nie spowoduje zmiany numeracji zamojskich szkół.

–Pozostawiamy historyczną numerację szkół podstawowych. Zabraknie w Zamosciu Szkoły Podstawwowej nr 1 i Szkoły Podstawowej nr 5. Wszystke pozostałe szkoły mają ten numer jaki miały dotychczas. Nie dokonujemy żadnych przeliczeń i zmian. Chcemy, żeby wszystko było logiczne i by ludzie od razu wiedzieli, z jaką szkołą mają do czynienia – podkreślił A. Zastąpiło.

Ponadto należy zaznaczyć, że dotychczasowe 3-letnie liceum ogólnokształcące od 1 września 2019 r. stanie się 4-letnim liceum ogólnokształcącym, a pierwsza rekrutacja do klasy I 4-letniego liceum ogólnokształcącego dla absolwentów 8-letniej szkoły podstawowej będzie przeprowadzona w roku szkolnym 2019/2020. Od 1 września 2020 r. nastąpi stopniowe wygaszanie 3-letniego liceum ogólnokształcącego. W roku szkolnym 2020/2021 nie przewiduje się postępowania rekrutacyjnego do klasy I dotychczasowego 3-letniego liceum ogólnokształcącego, w którym do czasu ukończenia cyklu kształcenia, czyli do 31 sierpnia 2022 r. w oddziałach 3-letniego liceum ogólnokształcącego uczyć się będą ostatni absolwenci wygaszonego gimnazjum.

W piątkowym spotkaniu uczestniczyli również: Agnieszka Kowal, dyrektor Wydziału Edukacji Urzędu Miasta Zamość, Jerzy Michalski, wicedyrektor a także Dominika Gil, dyrektor Gimnazjum nr 2 w Zamościu.

W drugiej części konferencji organizatorzy odpowiadali na pytania dziennikarzy lokalnych i regionalnych mediów, ktore dotyczyły różnych aspeków reformy oświatowej. Przedstawiciele mediów zainteresowani byli m.in. sytuacją szkół i ośrodków specjalnych, stowarzyszeń, których podstawą funcjonowania są szkoły gimnazjalne, sytuacją nauczycieli po wprowadzonych zmianach, szkołami branżowymi i zapenieniem kadry nauczycielskiej dla nauczania przedmiotów zawodowych oraz oddziałami przedszkonymi w szkołach.

Są plany, aby w okresie przejściowym, tj. od dnia wejścia w życie ustawy do 31 sierpnia 2019 roku, podjęcie dodatkowego zatrudnienia przez nauczyciela zatrudnionego w pełnym wymiarze zajęć w innej szkole będzie wymagało uzyskania pisemnej zgody dyrektora szkoły, w której zatrudniony jest ten nauczyciel. Rozwiązanie to pozwoli na zyskanie dodatkowych miejsc pracy i umożliwi podjęcie zatrudnienia nauczycielom z gimnazjów, w których wygaszane jest kształcenie. Nauczyciel zatrudniony na podstawie mianowania lub na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony (bez względu na wymiar zatrudnienia) będzie mógł być przeniesiony na własną prośbę lub z urzędu za jego zgodą na inne stanowisko w tej samej lub innej szkole, w tej samej lub innej miejscowości, na takie same lub inne stanowisko. Poza tym w okresie przejściowym nie będzie można przenosić nauczycieli mianowanych bez ich zgody. Decyzja o ewentualnym przeniesieniu stanie się indywidualną decyzją samego nauczyciela. Nauczyciel zatrudniony w wygaszanym lub przekształcanym gimnazjum będzie miał możliwość kontynuowanie wcześniej rozpoczętego stażu na kolejny stopień awansu zawodowego, bez względu na wymiar zatrudnienia.

Trzeba dodać, że w celu sprawnego przeprowadzenia szkół przez proces przekształceń, przepisy ustawy przewidują powierzenie tego zadania doświadczonej oświatowej kadrze kierowniczej. Zgodnie z przyjętą zasadą, z mocy prawa, szkołami zarządzać będą dotychczasowi dyrektorzy we współpracy z wicedyrektorami oraz nauczycielami zajmującymi inne stanowiska kierownicze w szkole do końca okresu, na jaki zostały im powierzone powyższe stanowiska.